Mittlerweile kann man ein duales Studium Personalmanagement machen und wir haben alle Infos zu Voraussetzungen, Gehalt, Studieninhalten sowie Unternehmen und duale Studiengänge. Auch die Kooperationen, innerhalb derer Personalmanagement als duales Studium angeboten wird, beeinflussen unter Umständen das Curriculum. Dieses Profil wurde von Marina geschrieben. Alles, was du über duales Studium Personalmanagement wissen musst In den meisten Fällen bewirbt man sich erst bei der zukünftigen Partner-Firma und wenn man das Vorstellungsgespräch erfolgreich übersteht und den Arbeitsvertrag unterschrieben hat, meldet das Unternehmen dich bei der Hochschule für das duale Studium Personalmanagement (siehe Einschreibung) an. Das Studium Arbeitsmarktmanagement qualifiziert Sie für die Vermittlung und Integration von Ausbildungs- und Arbeitsplatzsuchenden. Grundsätzlich stehen Absolventen des dualen Studiums Personalmanagement zigtausende Berufschancen offen, denn jedes Unternehmen, was mehr als nur eine Handvoll Mitarbeiter beschäftigt, setzt früher oder später auf die Unterstützung eines HR Managers. Die HR-Prozesse spielen daher für uns eine wichtige Rolle. Wir sind ein Familienkonzern mit einer rund 4000-köpfigen Mannschaft – und wir wachsen und wachsen. Genau hierauf bereitet ein duales Studium im Personalmanagement vor, weil es, wie du weiter unten bei den Studieninhalten siehst, zu einem erheblichen Teil auch aus BWL-Vorlesungen besteht. Die Hauptsache ist, dass jemand die Arbeit erledigt. Es gibt verschiedene Studien- und Zeitmodelle, die von den Unternehmen und Hochschulen angeboten werden. Um es direkt von Vornherein zu sagen: Ein duales Studium im Bereich Personalmanagement zu finden, ist kein Spaziergang. Neue Mitarbeiter einstellen, Maßnahmen zur Weiterbildung planen, Arbeitsverträge aufsetzen und die Geschäftsführung in Personalfragen beraten – dies sind nur einige der zahlreichen Arbeitsfelder von Personalmanagern. Das Personalmanagement ist ein Bestandteil der Betriebswirtschaftslehre. Jahr: 780 €, Student 31. auch im Personalwesen / … einverstanden. Dabei beschäftigst Du Dich nicht nur mit betriebswirtschaftlichen Grundlagen, sondern auch mit Themen wie New Work, Leadership 4.0 oder Personaldienstleistung und -beratung. Mittlerweile gibt es das Studium aber auch immer öfter als eigenständigen Studiengang. Wenn man während einer Vorstellungsgespräches oft am Bewerber vorbeiguckt und den Raum hinter ihm betrachtet, um ihn zu verunsichern. Und genau darauf kommt es bei der Bewerbung neben den Noten und der Art, wie gut man sich "verkaufen" kann, an. Duales Studium. Dann starte Deine Karriere mit einem dualen Studium Personalmanagement. Da du aber als Personaldienstleister oder HR-Berater tätig sein wirst, werden dir auch die hierfür nötigen Kernkompetenzen vermittelt. Die Bewerbungsphase für den Start im Jahr 2021 wird Ende Oktober 2020 beginnen. Gemäß RIASEC-Modell sind für dieses Studium Unternehmerische Orientierung, Soziale Orientierung und Konventionelle Orientierung von Bedeutung. Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Erfurt u.v.m. Du hast Talent. Personalmanagement (B.A.) Bitte erlaube uns deinen Standort zu verwenden, um dir passende Stellen in deinem Umkreis Das Personalmanagement, neudeutsch auch Human Resource Management (HRM) genannt, bietet ein sehr breit gefächertes Arbeitsgebiet in den unterschiedlichsten Bereichen: In kleinen und mittleren Unternehmen sind Personalmanager oft für sämtliche Aufgaben zuständig – vom Führen von Bewerbungsgesprächen über die Personalentwicklung bis zur Abstimmung mit dem oberen Management über die zukünftige Gestaltung des Personalwesens. Duales Studium. Duales Studium: Personalmanagement in Hamburg Das HR-Management ist ein wichtiger Faktor für den unternehmerischen Erfolg – denn eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit führt zu einer höheren Produktivität und einem höheren Umsatz. Personal­management. Absolventen eines Personalmanagement-Studiengangs sind noch viel tiefer drin im Thema Personal als jene mit einem generalistischen BWL-Abschluss. Duale Studenten haben schon jede Menge Praxiserfahrung gesammelt. Link to … Vergütung . Das Studium "Personalmanagement" an der privaten "IUBH Duales Studium" hat eine Regelstudienzeit von 7 Semestern und endet mit dem Abschluss "Bachelor of Arts". Jahr: 670 €3. Finanzielle Förderung und Studienfinanzierung. Denn besonders im Personalwesen bestehen strenge Regelungen bezüglich Kündigungsfristen, Probephasen oder sonstigen Ansprüchen. Das Studium Personalmanagement ist berufsintegrierend konzipiert. ... Personalmanagement immer ein Bestandteil eines BWL-Studiums ist? Die Übernahmequote nach dem Studienabschluss ist sehr hoch. Damit wirst du gute Chancen auf dem Jobmarkt haben und kannst beruflich direkt loslegen. Das Studium wird in Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Erfurt, Essen, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Köln, Mannheim, München, Nürnberg und Leinfelden-Echterdingen angeboten. Außerdem setzt Du Dich in Deinem dualen Studium mit den rechtlichen Aspekten des Personalmanagements auseinander. Allgemeine Hochschulreife. Duales Studium Bachelor of Arts BWL - Personalmanagement (m/w/d) Im Bachelor Studiengang werden neben betriebswirtschaftlichen Kenntnissen, Kompetenzen im Personalmanagement, in der Personalbeschaffung und Personalauswahl gelernt. Duales Studium Personalmanagement an der DHBW in Lörrach. Wir sind ein Familienkonzern mit einer rund 4000-köpfigen Mannschaft – und wir wachsen und wachsen. Duales Studium. 1.056,85 Euro im 1. Alles, was du über duales Studium Personalmanagement wissen musst Es werden Bewerber geprüft, um herauszufinden, wer sich am besten für die Stelle eignet. Dann geht's. Bitte hinterlege sie in deinem Account. Wer Personalmanagement dual studiert hat, hat drei Vorteile: Es gilt also: Mit einem dualen Studium Personalmanagement hat man sehr gute Startbedingungen und es liegt an dir persönlich, was du im Laufe des Berufslebens daraus machst. Wenn man hinter dem Rücken des Bewerbers eine Detektei beauftragt, um ihm hinterherzuschnüffeln. Es gehört also auch Selbstvertrauen zum Beruf. ... die Übernahmechancen nach dem dualen Studium sehr hoch sind? Ebenso gehören zu einem Manager auch die nötigen Sozial- und Methodenkompetenzen in Bezug auf das Verhalten in Mitarbeitergesprächen, bei Präsentationen oder Workshops. Diese Kompetenzen sind ebenfalls Teil deiner Vorlesungen. Hier erfährst Du alles rund ums Thema duales Studium Personalmanagement in Hamburg. Du lernst in kleinen Gruppen – so kannst Du aktiv mitarbeiten und jederzeit Fragen stellen. Du sammelst schon während des Studiums wertvolle Praxiserfahrung, erwirbst am Ende den Bachelorabschluss (manchmal sogar noch einen Ausbildungsabschluss) und bekommst jeden Monat ein Gehalt. Jahr: 960 €3. momentan das Thema „Diversity“ (Vielfalt) im Personalmanagement wichtig ist? Besonders wichtig ist daneben das Thema Recht. Personalmanagement / -dienstleistung Bachelor of Arts (w/m/d) ... Informiere dich hier über das duale Studium Digital Business Management. und Ich habe die Informationen zur Verarbeitung meiner Daten gelesen und bin mit den Wirtschafts- und Gesetzestexte nicht abschreckend für dich sind. Damit beispielsweise die Verträge, die du in deiner Berufskarriere erstellen wirst, den geltenden Regelungen entsprechen, werden dir Kenntnisse über das Bürgerliche Recht, das Handels- und Gesellschaftsrecht und Arbeits- und Versicherungsrecht vermittelt. Duales Modell Das erklärt auch die hohen Übernahmequoten von 75 bis 80 Prozent nach dem Studienabschluss. Dein Studium Personalmanagement macht Dich fit für die digitale Arbeitswelt Als Fernstudium, Duales Studium oder berufsbegleitend Erfahre mehr Das Duale Studium bei Kaufland bietet Abwechslung pur, überzeugt durch den hohen Praxisbezug und ist die perfekte Basis für meine spätere berufliche Zukunft. Jahr: 640 €2. Auch die Kooperationen, innerhalb derer Personalmanagement als duales Studium angeboten wird, beeinflussen unter Umständen das Curriculum. Andere sind wiederum nur für die Personalentwicklung, also die Weiterbildung und Coachings von Mitarbeitern zuständig. Ersin, 5. So wirst du während des Dualen Studiums Personalmanagement intensiv auf aktuelle und zukünftige Aufgaben der operativen und strategischen Personalarbeit vorbereitet. E-Mail schreiben RICHTIG BEWERBEN. Die Kombination aus Studium und Arbeit weckt Jahr für Jahr das Interesse tausender Schulabgänger. Aber was genau heißt es eigentlich, Personalmanagement dual zu studieren? Zudem solltest du für ein erfolgreiches duales Studium Personalmanagement auch mit Stress umgehen können – gerade zu Klausurzeiten ist so ein duales Studium sehr anspruchsvoll. Im Personalmanagement, auch Personaldienstleistung genannt, bist du Experte wenn es um die Mitarbeiter eines Unternehmens geht. Um diesen zu erlangen, müssen sie … : 0800 1600 16 16 Informationsmaterial Hier können Sie kostenloses Informations­material zu diesem Studiengang direkt vom Bildungsanbieter IUBH Duales Studium … So bist du nach drei Jahren optimal auf die spätere Arbeitswelt vorbereitet. Duales Bachelor-Studium Personalmanagement. Jahr: 740 €. Auszubildende, die sich für Personalmanagement ein duales Studium ausgesucht haben, bekommen neben der regulären Ausbildungsvergütung das Studium bezahlt. Zu all dem gehört eine gewisse Portion Empathie, aber auch Selbstbewusstsein. Gehalt & Verdienst Duales Studium Personalmanagement Nach dem Dualen Studium Personalmanagement hast du schon ganz schön viel Erfahrung. du einen ausgeprägten Sinn für Gerechtigkeit hast. Zu den konkreten Aufgaben zählen hier beispielsweise die Erstellung und Verbreitung der Stellenausschreibungen, die Vorauswahl der Bewerber und Durchführung der Bewerbungsgespräche. Auf dem Studienplan stehen zum Beispiel diese Inhalte: Wir schicken dir jeden Freitag eine Übersicht der neuen, freien dualen Studienplätze – natürlich kostenlos! Mit diesem betriebswirtschaftlichen Studium durchläufst du unsere Abteilungen in der Verwaltung, um einen Gesamtüberblick über das Konstrukt Wirtschaft zu erhalten. Warum zu Beginn der Ausbildung nicht schon einen Schritt weiter denken und die Weichen für eine spätere akademische Karriere stellen? Duales Studium. Gerade die großen Firmen, die hunderte Bewerbungen pro dualen Studienplatz bekommen, haben als Voraussetzung oft eine gute Abinote und gute Kenntnisse in Englisch. Abschluss Bachelor of Arts. Du verfügst nämlich nicht nur über das theoretische Wissen, sondern hast parallel zu deinem Studium auch schon 3 Jahre lang die Praxis kennengelernt. Das sind ziemlich hohe Gehälter, allerdings sind die Angaben von nur zwei Unternehmen nicht aussagekräftig. Studieninhalte & Profil BWL-Personalmanagement mit der Fokussierung digitale Transformation im HR-Bereich sowie den Wahlfächern Personaldienstleistung, Demografiemanagement und International Human Resource Management lässt sich nur an der DHBW Lörrach studieren!