Jetzt muss der BR eigentlich die Tagesordnung ändern... Als einzelnes Betriebsratsmitglied sind Sie nicht handlungsfähig. Es gibt aber auch berufli… Wird das Vergütet oder nicht? Als Betriebsrat können Sie... Der Betriebsrat hat einen weiten Ermessensspielraum, wenn es darum geht zu entscheiden, ob und wo er sich schulen lassen möchte... Mein Betriebsratskollege möchte sich nicht schulen lassen, was können Sie als Betriebsrat hier tun? Wie hat das Bundesarbeitsgericht entschieden? Wie solche Fehler zu vermeiden sind, erfahren Sie hier. 9. Hier ist geregelt, dass der Betriebsrat insbesondere folgende Aufgaben hat... Welche Aufgaben ein Aufsichtsrats hat, das hängt insbesondere mit der Rechtsform des Unternehmens oder aber auch mit dessen Größe zusammen. März 2020 #10; Hallo, Zitat von Weinliebhaberin . Der Betriebsrat hat nach § 10.3 Abs. [1] Sonderregelung für schriftliche Beschlüsse oder Beschlüsse in Umlaufverfahren finden sich in zahlreichen Landesgesetzen, … Welche Aufgaben hat der Betriebsratsvorsitzende? Jeder kennt welche, niemand weiß, ... Nicht selten haben Sie Recht als Betriebsrat. Ist eine Betriebsvereinbarung ohne vorherige Beschlussfassung rechtsgültig? Bei jeder Beschlussfassung muss man nämlich die Beschlussfähigkeit oder sollte man die Beschlussfähigkeit neu feststellen. Er zahlt zum Beispiel etwas weniger Lohn mit der Begründung... Über 275 verschiedene Themen. Aber wo liegt das Problem? In diesem Video geht es darum, was unter der "Im-Zweifel-Regelung" zu verstehen ist, wo sie zu finden ist und was der leitende Angestellte damit zu tun hat. Einige davon sind offensichtlich. Arbeitsgericht oder Einigungsstelle - Wer ist zuständig? Nach § 33 BetrVG besteht die Beschlussfähigkeit, wenn die Hälfte der Betriebsratsmitglieder aufgrund einer ordnungsgemäßen Ladung zur Sitzung anwesend sind. Soweit so gut, doch was dürfen Sie jetzt eigentlich machen während der Krankschreibung? Nur wer „tatsächlich“ oder „rechtlich“ verhindert ist, darf die BR-Arbeit zeitweise in den Hintergrund treten lassen. Haben Ersatzmitglieder auch Kündigungsschutz? Exklusiv für Sie haben wir den Beitrag vorab online. 1 (1) ja der sogenannte Hüter über Recht und Gesetz, ... Ich sehe meine Kinder auch nur im Urlaub, also stellen Sie sich nicht so an! Welche Beteiligungsrechte hat der Betriebsrat beim Thema Mindestlohn? Das ergibt sich aus dem Grundgesetz. Also: Bei einem 7-köpfigigen Betriebsrat müssen es mindestens 4 Betriebsratsmitglieder sein. Bringt sie auch konkrete Vorteile? So sollte die Zusammenarbeit zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber aussehen…. 2 BetrVG, wenn mindestens die Hälfte der Betriebsratsmitglieder an der Beschlussfassung teilnimmt. Das bedeutet, es ist davon auszugehen, dass die Wahl nicht stattgefunden und der Betriebsrat von Anfang an nicht existiert hat. Wie wird eine Betriebsvereinbarung rechtssicher gekündigt? 9. Die dort verzeichneten... Lassen Sie mich Ihnen die Wörter mitteilen, die Sie niemals als Betriebsrat in den Mund nehmen sollten, wenn Sie ernst genommen werden wollen... Schlechte Zeiten sind angebrochen für Messies und Schlamper und sonstige sympathische Zeitgenossen... Ein Betriebsratsmitglied soll gekündigt werden. Darf der Betriebsrat einen Streik gegen den Arbeitgeber führen? Update: Gesetzesänderung zur Beschlussfähigkeit von Betriebsräten in der Corona-Krise geplant! How To: Mit dem Gesetz arbeiten - Suchen, Verstehen, Anwenden - Im Gesetzestext zurechtfinden. Wer kennt sich da aus. Auch während eines Streiks kann der Betriebsrat betriebsverfassungsrechtliche Mitwirkungsrechte ausüben. Ist das wirklich so? Die Einigungsstelle entscheidet, wenn Arbeitgeber und ... Inhouse-Schulungen haben viele Vorteile. Netkey Server - IG Metall Sie befinden sich auf dem Server für Netzwerke und lokale Homepages der IG Metall. Das Betriebsverfassungsgesetz legt fest, wer die durch die Tätigkeit des Betriebsrats enstehenden Kosten für Ausstattung und Sachmittel trägt. Aber oftmals... Wir schauen in §80 Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG). Was darf ich machen, wenn ich krank geschrieben bin? - Darf er das? Eine Voraussetzung für die formale Richtigkeit der Sitzung und der Beschlüsse ist die Beschlussfähigkeit des BR bei der Sitzung. Anrufung der Einigungsstelle: Wie funktioniert das eigentlich? Das ist eine der häufigsten Fragen jener, die sich keine …, In einer Umfrage des Instituts der deutschen Wirtschaft Köln kamen einige interessante Zahlen über Betriebsräte und ihre tägliche Arbeit ans …. Geladene Ersatzmitglieder sind für den Vertretungsfall vollwertige Personalräte in diesem Sinne. Zitieren; Moritz. Bei der Wählbarkeit der Arbeitnehmer ist viel zu beachten, denn nicht jeder, der im Unternehmen tätig ist, darf auch in den Betriebsrat gewählt werden. Für den Arbeitgeber kann dies aber durchaus rechtliche Tücken mit sich bringen, warnt unser Kolumnist Alexander R. Zumkeller. Welche Rechte hat der Betriebsrat in sozialen Angelegenheiten? Benachteiligung von Betriebsräten - Was Sie als Betriebsrat dagegen tun können, Aufsichtsrat, Gesamt- & Konzernbetriebsrat. Die Rechte eines Betriebsrats im Überblick - Welche Rechte hat der BR? Betriebliche Mitbestimmung - Mitbestimmung des Betriebsrats einfach erklärt, Was soll ich da erzählen? Die Beschlussfähigkeit des Betriebsrats Der Betriebsrat kann einen Beschluss fassen, wenn mindestens die Hälfte seiner Mitglieder an einer Abstimmung teilnimmt. WhatsApp Gruppe für den Betriebsrat: Darf sich der Betriebsrat via WhatsApp organisieren? § 33 Abs. In diesem Fall wurde nur den männlichen Piloten das Tragen von Dienstmützen vorgeschrieben. Betriebsrat und Mitbestimmung Fachmodule ... Wie können Betriebsräte die Beschlussfähigkeit herstellen, wenn Gremienmitglieder am Coronavirus erkrankt oder in vorsorglicher Quarantäne sind? Welche Mitbestimmungsrechte hat der Betriebsrat bei Telearbeit? 1 BetrVG). Die 3 größten Fehler von Betriebsräten - Häufige Fehler in der BR-Arbeit. kurz gesagt, von A-Z rechtswidrig. Voraussetzung hierfür ist die Beschlussfähigkeit. Der Betriebsrat entscheidet durch Beschlüsse (vgl. Wie lange dauert der Kündigungsschutz des Betriebsrats? Das und mehr zeigt dieser Fall vom Landesarbeitsgericht Thüringen... Wie viel Zeit sollte mindestens zwischen der Einladung und der Betriebsratssitzung liegen? Zufriedenheit im Job: Mitbestimmung bei Personalfragebogen? Wann ist der Betriebsrat beschlussfähig? Das möchte ich auch einmal sein, wenn ich groß bin! Sie haben nach § 15 Kündigungsschutzgesetz (KSchG) ja während Ihrer gesamten Amtszeit Kündigungsschutz insofern, dass Sie ordentlich... Papa, wie wird man eigentlich Betriebsratsvorsitzender? Und kann ich dieses Recht einklagen? So kann z.B. Advent Advent, ein Lichtlein brennt … Zur Weihnachtszeit bringt der Nikolaus auch den Arbeitnehmern gerne einmal eine schöne Überraschung: eine Weihnachtsfeier, ein Präsent oder sogar eine Sonderzahlung. Mancher Arbeitgeber möchte von seinen Arbeitnehmern wissen, ob sie zufrieden im Job sind, oftmals durch Personalfragebögen. Darf der Betriebsrat eigentlich einen Streik gegen den Arbeitgeber führen? ", sagte ein Chef zu seinem... Denken sie nur, was sie als Betriebsrat alles Gutes tun könnten, wenn sie wüssten, welchen... Stellen Sie sich vor, Ihr Chef möchte den Kollegen Meier aus der Produktion kündigen... Ist die Begleitung eines Kollegen aus der Belegschaft zu dessen Arbeitsgerichtsprozess Betriebsrats-Tätigkeit? Zur Beschlussfähigkeit vom Betriebsrat: Beschlüsse treffen die Mitglieder in der Regel immer dann, wenn es eine einfache Mehrheit der Stimmen gibt. Günstigkeitsprinzip einfach erklärt: Höherwertige Rechtsquellen haben in der Regel Vorrang vor nachgeordneten Bestimmungen. Kann man nur männlichen Arbeitnehmern das Tragen von Dienstkleidung vorschreiben, Was bedeutet eigentlich Betrieb? Die Rechtsanwälte. Welche Fehler zur Nichtigkeit führen und was diese für bereits vereinbarte Regelungen bedeutet. Also weder mit ja, noch mit nein stimmt, noch sich enthält. Die Annahme des Betriebsratsamtes bringt vieles mit sich. HS, 25 BetrVG). Fridays For Future: Dürfen Arbeitnehmer mitstreiken? In den Betriebsratssitzungen kann das Gremium alles rund um die Firma, vor allem aber die Arbeitnehmerschaft... Der gesetzliche Urlaubsanspruch aus diesem Jahr verfällt grundsätzlich mit Ablauf des 31.12. diesen Jahres... Der Betriebsrat genießt auf Grund seines Amtes einen besonderen Kündigungsschutz. Der Betriebsrat Blog Kuriose Urteile, skandalöse Arbeitsverhältnisse und wilde Auseinandersetzungen zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern: In unserem Betriebsrat Blog kommentieren Juristen und andere Mitarbeiter des Schulungsanbieters ifb (Institut zur Fortbildung von Betriebsräten) das aktuelle Geschehen im Arbeitsrecht und anderen Themen, die Ihre Arbeit im Betriebsrat betreffen. Die maßgeblichen Regelungen hierfür finden sich im Betriebsverfassungsgesetz. ? Nein, zur Betriebsratssitzung hat nur ein auserwählter Kreis an Personen Zugang. Was der Betriebsbegriff bedeutet und inwiefern er für Ihre Arbeit als Betriebsrat relevant ist, klären wir in diesem Video. Wann ist der Betriebsrat beschlussfähig? Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats bei Verstößen des Arbeitgebers. April 2020. Die Beschlüsse werden mit der Mehrheit der Stimmen der anwesenden Mitglieder gefasst. Wir verwenden Cookies, um Ihnen ein optimales Webseiten-Erlebnis zu bieten. Dazu zählen Cookies, die für den Betrieb der Seite und für die Steuerung unserer kommerziellen Unternehmensziele notwendig sind, sowie solche, die lediglich zu anonymen Statistikzwecken, für Komforteinstellungen oder zur Anzeige personalisierter Inhalte genutzt werden. Welche Vorteile habe ich als Betriebsrat? Die Antwort auf diese Frage erfahren Sie in ... Wie widerspreche ich als Betriebsrat einer betriebsbedingten Kündigung? Chef verlangt private Handy-Nummer! Hier lässt er sich ungern in die Karten schauen und noch weniger reinreden... Mutterschutz, Bedeutung, Folgen, Mitbestimmungsrechte, ... Diese zehn Punkte müssen Sie darüber wissen... Ermahnung ist nicht gleich Abmahnung. aufgrund von Krankheit, dann gilt für die Beschlussfähigkeit des BR, dass auf die Anzahl der noch verbliebenen und aktuell noch zur Verfügung stehenden Mitglieder abzustellen ist. Welche sind das? ? Bewährte Themen für die Betriebsversammlung, Lieber Inhouse? Beispielsweise dürfen …, Vertrauensvoll und konstruktiv gestützt auf die gesetzlichen Vorgaben. Dazu muss mindestens die Hälfte seiner Mitglieder anwesend sein (§ 37 Abs. Trotz Krankheit? In unserem Blogbeitrag vom 26.03.2020 – Wenn der Betriebsrat nicht im Betrieb ist – wirksame Beschlüsse trotz Corona-Krise möglich? Das klingt erstmal sehr einfach, ist es auch, aber es gibt hier eine Besonderheit zu beachten. Denn ein Fehler bei der Beschlussfassung kann den Beschluss unwirksam machen und das kann fatal sein, z.B. Haben Betriebsräte das Recht auf Einsicht in die Lohn- und Gehaltslisten? Günstigkeitsprinzip einfach erklärt: Was ist das Günstigkeitsprinzip? 2 BetrVG und § 28 BetrVG), 3. bei der Aufst… Die wichtigsten §§ der Betriebsverfassung, Betriebsratsarbeit in Zahlen: Eine Umfrage des IW Köln, Klage gegen Arbeitgeber: Chef soll Arbeitnehmer nicht mehr duzen. Kein Betriebsrat sollte ohne... Was tun, wenn der Chef behauptet, dass Sie als Betriebsrat gegen die Kooperationsmaxime verstoßen? Kündigung eines Arbeitnehmers - Was der Betriebsrat beachten sollte? Die Personalplanung, die heilige Kuh des Arbeitgebers. Zusammenarbeit Betriebsrat & Arbeitgeber verbessern - So geht's! Anders sieht es aus, wenn ein Vollmitglied dauerhaft aus dem Betriebsrat ausscheidet... § 43 Abs. Kann der Arbeitgeber die Freistellung von Betriebsratsmitgliedern erzwingen? Weiter, Wenn der Arbeitgeber anordnet, dass bestimmte Arbeitskleidung zu tragen ist, stellt sich die Frage, ob und inwieweit der Betriebsrat oder Personalrat bei dieser Maßnahme ein Mitbestimmungsrecht hat. Der Betriebsrat ist beschlussfähig, wenn mindestens die Hälfte seiner Mitglieder an der Beschlussfassung teilnimmt (§ 33 Abs. Zum Beispiel weil es persönlich befangen ist. Solche Fehler sind z. Dabei zählen nur die der Anwesenden, die mindestens die Hälfte des Betriebsrats abbilden sollte. Betriebsrat - Was ist das? Sind die Sitzungen des Betriebsrats eigentlich öffentlich? Auch Anwaltsbesuche müssen vorbereitet werden. Bundesverfassungsgericht kippt BAG Rechtsprechung? Arbeitszeit, Krankheit oder Kündigung: Oft stehen arbeitsrechtliche Themen auf der Tagesordnung des Betriebsrats ganz oben. Es sind beide Arbeitnehmervertretung. April 2020. Wie sollen Betriebsräte mit einem gewerkschaftlichen Streik umgehen? Was ist unter der "Im-Zweifel-Regelung" zu verstehen (§ 5 Abs. Beschlussfähigkeit - § 33 Abs. Wegen Krankheit Kann deshalb doch gewählt werden .Der Vorsitzende der zweite und der Schriftführer Die Hotels zur Übernachtung sind alle schon gebucht. Kündigung per WhatsApp: Darf via WhatsApp gekündigt werden? In unserem Fall bekam ein Betriebsratsmitglied eine irrwitzig hohe Abfindung über 120.000€, netto. 5.22.12: No freelancer (freier Mitarbeiter) or consultant (Berater) of the Company could, under any applicable law, claim to be, or may be considered by any competent authority to be an employee of the Company. Zitieren; Weinliebhaberin. Und Ihr lasst Euch das gefallen ? Möglicherweise Alltagseinkäufe vornehmen? Der Betriebsrat ist beschlussfähig, wenn mindestens die Hälfte seiner Mitglieder an der Beschlussfassung teilnimmt (§ 33 Abs. Haben Sie Fragen? Zusammenfassend kann man sagen: Immer dann, wenn die Voraussetzungen für sein Bestehen entfallen sind. Das klingt erstmal sehr einfach, ist es auch, aber es gibt hier eine Besonderheit zu beachten. In der Tat, Rechtsanwälte, auch solche, die Betriebsräte vertreten, haben die immer gleichen …, Ist es sinnvoll, dass Betriebsratsmitglieder die wichtigsten prozessualen und materiell rechtlichen Fristen kennen? Welche Rechte hat der Betriebsrat bei der Personalplanung? Betriebsrat und Mitbestimmung Fachmodule ... Wie können Personalräte die Beschlussfähigkeit herstellen, wenn Gremienmitglieder am Coronavirus erkrankt oder in vorsorglicher Quarantäne sind? Darf der Arbeitgeber bei der Beschlussfassung des Betriebsrats anwesend sein? Einladungen können damit mündlich, elektronisch oder schriftlich erfolgen. Arbeitsrecht 4.0 Beschlussfähigkeit Betriebsrat Coronakrise > Update: Gesetzesänderung zur Beschlussfähigkeit von Betriebsräten in der Corona-Krise geplant! Durch wen wird die Betriebsratssitzung einberufen? Welche Nachteile habe ich als Betriebsrat? Bei der ordnungsgemäßen Beschlussfassung sind schon so manchen Betriebsräten Fehler unterlaufen... Oft kommt es vor, dass in der BR-Sitzung spontan Dinge entschieden werden. Kann der Betriebsrat den Arbeitgeber abmahnen, wenn er sich nicht an seine Pflichten nach dem BetrVG hält? Die Rechtsprechung, liebe Kollegen, auch wenn Ihr Arbeitgeber das behaupten mag, ist nicht strenger geworden... Darf ich also als krankgeschriebener Arbeitnehmer mein Bett verlassen? Unverzüglich bedeutet ohne schuldhaftes Zögern, so dass diese Mitteilung grundsätzlich am ersten Tag der Erkrankung zum Arbeitsbeginn zu erfolgen hat. Kann der Arbeitgeber einem Betriebsrat einfach kündigen? Tatsächliche Verhinderung bedeutet, dass das Betriebsratsmitglied nicht an der Sitzung teilnehmen „kann“, weil es faktisch nicht da ist. Die Annahme des Betriebsratsamtes bringt vieles mit sich.